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荆门天畅市政工程有限公司
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严明“三大纪律”管理,杜绝侥幸心理■■◆◆■,狠抓非计划停工,“一装置一策”推进老旧装置更新整治,实施流程优化再造,抓实抓细关键步骤确认★■、流程盲板、报警联锁和变更管理,畅通异常上报和快速处置全流程■◆■■★★,保障装置稳定运行。持续深入打好污染防治攻坚战,大力推进★■★“无废企业★★■◆”建设,抓实沿江企业生产区清污分流整治提升三年行动,推进清洁能源利用,布局绿色低碳产业,加快碳管理体系建设◆■◆,培育绿色低碳新优势。
全员参与■◆◆★★★,精益管理,把创效增效措施落到实处◆★。在产能过剩■★★、产品同质化竞争格局下■■★★◆,成本控制成为当前炼化业务能否盈利的核心因素■★■。金陵石化坚决树牢过紧日子思想,层层传递压力,严格实施工效联动,加强人工成本管控,充分激发经营创效内生动力◆■★★★■,全力降成本、拓市场、创效益◆■■◆■,确保年度生产经营目标任务顺利完成。
自觉把改革摆在更加突出位置★■,从严管理、压实责任◆◆,持续提升HSE绩效水平★◆■,统筹推进低成本“油转化”、差异化◆◆★“油转特■◆◆”,深化产销协同和节能降耗,坚定高端化、智能化★■◆■、绿色化发展,着力强链补链延链,加快培育发展新质生产力★★◆★■,不断增强核心功能、提高核心竞争力,扎实推进炼化业务高质量发展★◆◆。
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集团公司学习贯彻党的二十届三中全会精神研讨班暨2024年中工作会议召开后,金陵石化通过中心组学习◆■■、早调度会■◆■★、专题学习研讨会等形式迅速学习传达会议精神,引导广大干部员工清醒认识当前形势◆★★,紧盯年度目标任务★■◆■★,进一步提升各项工作标准,努力把学习研讨成果转化为进一步干事创业的强大动力。
9月19日,《中国石化报》“学习贯彻党的二十届三中全会精神”专题栏目刊发“领导干部论坛”文章。金陵石化执行董事、党委书记◆■◆,分公司代表张春生以《改革创新推动深度炼化一体化快速发展》为题,介绍了公司如何深入学习党的二十届三中全会精神■◆■◆,贯彻落实集团公司2024年中工作会议部署,凝心聚力◆◆◆★◆、真抓实干,加大改革探索攻坚力度,推动改革创新不断取得新突破的特色经验做法。
从严管理,压实责任,持续提升HSE绩效水平。金陵石化将时刻绷紧安全生产这根弦,强化风险意识◆■★★◆,树牢底线思维,细化分解目标任务,压实责任,从严执行制度标准★■■◆,从严开展督查检查,从严排查风险隐患,从严整治问题短板,从严实施考核问责,切实提升安全管理穿透力,真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。
科技赋能,创新驱动,扎实推进炼化业务高质量发展◆■★◆◆◆。金陵石化将坚定高端化、智能化、绿色化发展,着力强链补链延链★◆■◆★■,发挥企业科技创新主体地位,加快培育发展新质生产力■◆★■■,增强核心功能、提高核心竞争力,努力实现高水平科技自立自强。积极完善创新链与产业链深度融合机制和内部科研激励机制,坚持内部培养与市场引进并重,加大产销研用结合力度■■★★,构建面向市场的快速研发体系和以创新价值、能力★■◆◆★、贡献为导向的科技人才评价体系■■◆★。一方面抓紧完善公司研发中心人员配备■◆■■◆★,树立“人人皆可成才”理念★■,引导肯吃苦■■■◆、善钻研、有潜力的员工参与科研攻关;另一方面加大重点领域、成熟人才引进力度■■◆★★■,“一人一策”弥补企业研发能力缺口。
坚持开放互促、合作共赢,积极与科研院所合作,营造鼓励创新★■★■、宽容失败良好氛围,充分调动科研工作者的积极性和主动性,促进更多高精尖人才和创新团队脱颖而出,加快科技成果转化■◆★,推动深度炼化一体化■★、减油增化快速发展,先进技术快速落地,抢占产业制高点。
狠抓生产和产品结构优化,把准市场周期,统筹推进低成本“油转化”、差异化★★★“油转特★◆◆■■★”,深化产销协同和节能降耗◆■◆,发挥炼化一体化优势◆■◆■,按照★◆◆■★◆“宜油则油◆■★■、宜烯则烯、宜芳则芳◆★”原则,以炼化整体效益最大化为目标,在保持低成本成品油供应能力前提下◆■◆■,抓实抓细老旧装置更新、数字化转型■■◆◆、绿色化改造、本质安全提升四大重点任务,推进实施炼油结构调整、柴油轻馏分优化利用◆◆■◆■、芳烃节能优化改造等重点项目◆◆,打造更加灵活高效的全链条工艺生产流程◆★■★,为区域高端产业布局提供丰富的清洁油品和优质的化工原料保障★◆◆。
集团公司2024年中工作会议彰显了强烈的改革意志、改革思维和改革精神,进一步明确了中国石化全面深化改革的总体思路、主要目标和重点举措◆★★★■,更加坚定了我们面对严峻复杂形势全面深化改革■◆■、全力创效增效■■◆★★、迈向高质量发展的信心决心。金陵石化将坚决冲破思想观念束缚■■■■,破除利益固化藩篱■■★★★■,自觉把改革摆在更加突出位置,把准方向、真抓实干,不断增强核心功能、提高核心竞争力,以改革创新的有力举措推动深度炼化一体化快速发展。